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採用情報
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募集要項
経理
給与
【正社員で採用の場合（年俸制）】
想定年収：450万円〜780万円（固定残業代を含む）
月給：37.5万円〜65万円（固定残業代を含む）
想定年収：450万円〜780万円（固定残業代を含む）
- 基本年俸（固定残業代を除く）：約389.2万円〜約674.6万円
- 固定残業代：月20時間分の時間外手当として、月額約5.1万円〜約8.8万円（年額約60.8万円〜約105.4万円）を支給
- 支払方法：年俸の12分の1を毎月支給
月給：37.5万円〜65万円（固定残業代を含む）
- 基本給（固定残業代を除く）：324,324円〜562,162円
- 固定残業代：月20時間分の時間外手当として、50,676円〜87,838円を支給
- 正社員に登用された場合の年俸は、契約期間中の実績・評価に基づき個別に決定し、登用時に書面で明示します。
- 固定残業手当（月額）＝基本給（月額）÷160時間×1.25×20時間
※年俸制の場合の基本給（月額）は、基本年俸÷12 - 20時間を超える時間外労働分は、別途全額支給します。
- ご経験・スキル・前職給与を考慮し、上記範囲内で決定します。
雇用形態
正社員 または 契約社員
※ご経験・スキル・ご希望を考慮の上、選考を通じて決定いたします。
【契約社員で採用の場合】
※ご経験・スキル・ご希望を考慮の上、選考を通じて決定いたします。
【契約社員で採用の場合】
- 契約期間：3ヶ月（更新あり）
- 契約の更新：勤務成績、業務量、会社の経営状況等により判断いたします
- 更新上限：あり（通算契約期間 5年まで）
- 正社員登用制度あり
就業場所
本社（リモートワーク併用）
- 雇入れ直後：本社および労働者の自宅のうち会社が指定する場所
- 変更の範囲：本社および会社の定める場所
- 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
勤務時間
9:00～18:00（所定労働時間 8時間）
- 休憩時間：12:00～13:00（60分）
- 時間外労働：あり（月平均20時間程度）※20時間を超える時間外労働分は、別途全額支給いたします。
休日・休暇
年間125日（土日祝、年末年始、夏季休暇、有給休暇、その他会社指定日）
試用期間
【正社員で採用の場合】
- 試用期間：あり（入社日から3ヶ月）
- 試用期間中の労働条件：本採用後と同じ
- 契約期間中の試用期間：なし
- 正社員に登用された場合：登用日から3ヶ月の試用期間があります
- 試用期間中の労働条件：正社員の本採用後と同じ
業務内容
- 雇入れ直後：経理業務
- 事業部からの売上データ集計、数値管理
- 月次、年次決算業務
- 売掛金・買掛金・請求・支払管理
- 業務改善・AI活用の推進
- 変更の範囲：業務全般（会社の指示により、経営上の必要性に基づき、本人の能力・適性・経験を考慮した上で、会社が必要と認める業務への配置転換を命じることがあります）
応募資格
【必須条件】
【歓迎条件（いずれか1つ以上）】
- 経理実務経験（2年以上）
- 日商簿記2級程度
【歓迎条件（いずれか1つ以上）】
- 業務フロー構築・改善経験
- 経理・内部統制対応経験
加入保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金